プロフィール
行政書士登録番号：12301900
社会保険労務士登録番号：28210036証券会社、信託銀行勤務の後、３人の男の子の子育て期間中に行政書士、社会保険労務士の
受験勉強をし、資格取得。2012年、行政書士登録。
某葬儀会社で事務職、大手生命保険会社の健康保険組合で適用係、兵庫県下の労働基準監督
署労災課での勤務を経て2021 年社労士登録。
５年前に、27年間に及ぶママ業を卒業しました。
働く女性、働くママの気持ちに寄り添う社労士でもありたいと考えます。
好きなもの 猫、 マンガ（最近のお気に入りは「夜廻り猫」「キングダム」「薬屋のひとりごと（こちらは文庫本）」）
趣味 旅行
近頃のわたし
令和７年
６月 西宮市指定管理者選定委員委嘱
７月 京都市内ハローワーク 求人票集合セミナー 講師登壇
８月 大阪府内ハローワーク オンラインセミナー講師登壇
９月 京都市内ハローワーク 求人票集合セミナー、大阪府内ハローワーク オンラインセミナー講師登壇
１０月 大阪市内ハローワーク 求人票集合セミナー 講師登壇
１１月 大阪市内ハローワーク、京都市内ハローワーク オンラインセミナー登壇
１２月 大阪市内ハローワーク オンラインセミナー、倉敷市内ハローワーク 求人票集合セミナー登壇
令和８年
１月 大阪市内ハローワークオンラインセミナー登壇
代表メッセージ
社⾧さん、
助成金は「もらうこと」そのものが目的ではありません。
制度に形式的に当てはめることが、必ずしも会社にとって最善とは限らないからです。
助成金は、
例えば 社員教育、生産性を上げる設備投資、社員の定着など
雇用環境をより良くする取り組みを行った結果として支給される制度です。
助成金は、補助金とは違い「採択」がないため、支給要件を満たせば基本的には必ずもらうことができます。
支給されれば返済不要、使い道は自由です。
私は助成金を、雇用環境の整備を行うことで、国からもらえる「ごほうび」であると感じています。
そのため当事務所では、申請できるかどうかだけで判断するのではなく、その取り組みが企業にとって本当に意味があるものか、将来の労務管理に無理が生じないかを重視しています。
雇用環境が整い助成金がもらえるということは国の審査をパスしたということであり、会社の信用力が向上し、融資などを受けやすくなるメリットがあります。
助成金は会社の魅力アップの強い味方です。 会社の魅力をアップして、優秀な人材を確保し、また離職者を減らす効果もあります。
ただし、すべての会社に、すべての助成金が適しているわけではありません。
有名な「キャリアアップ助成金」が、すべての会社で申請できるわけではないのです。
だからこそ、
「この会社さんにとって、今検討すべきかどうか」「この会社さんが使うべき助成金はどれか」
その判断からお手伝いしたいと考えています。
もし、助成金にトライしたいけど、どう進めればよいか分からない、そんな方はぜひ当事務所に気軽にご相談ください。
